(Vietthaitoday) - Luật Lao động
mới của Thái Lan có thể ảnh hưởng người Việt Nam lao động bất hợp pháp tại quốc
gia này. Từ hôm 23/6, Chính phủ Thái Thái Lan đã bắt đầu áp dụng luật lao động
mới.
Đài BBC News đưa tin ngày
5/7, bộ luật mới này có thể ảnh hưởng đến hơn 50.000 lao động trái phép người
Việt Nam tại Thái Lan. Bốn điều luật mới sẽ đánh mạnh vào chủ lao động, với việc
thuê lao động bất hợp pháp, chủ lao động có thể bị phạt từ 400.000 - 800.000
Baht (267 - 534 triệu đồng).
Việc này khiến hàng loạt chủ
xưởng, nhà máy, nhà hàng đồng loạt sa thải các lao động không đăng ký người nước
ngoài, hầu hết là lao động từ Myanmar, Lào và Campuchia.
Theo tờ The Nation, trước
tình trạng người lao động ồ ạt vượt biên về nước, tân Tư lệnh Lục quân Hoàng
gia Thái Lan - Đại tướng Chalermchai Sittisart, nói sẽ tạm ngưng thi hành bốn
điều luật mới trong Bộ luật lao động đến hết năm nay. Ông Sittisart nói bộ luật
này sẽ có hiệu lực vào ngày 1/1/2018.
Anh "Buchai" Nguyễn,
một lao động ở Thái Lan, cho biết một số lao động Việt Nam đã về quê, số khác
thì rời Bangkok đến vùng tỉnh lẻ của Thái Lan. Tuy luật đã tạm ngưng, nhưng anh
"Buchai" cho biết vẫn có trường hợp lao động Việt Nam bị cảnh sát bắt
giam và cần gia đình bảo lãnh.
Anh Đỗ Hồng Quân, tiến sỹ
ngành tài nguyên nước tại trường Đại Học Khon Kaen, cho biết: "Hầu hết lao
động Việt Nam tại Thái Lan là người nghèo. Chỉ vì nghèo, họ mới qua Thái Lan
tìm kiếm việc làm".
Anh Quân ở trong ban điều
hành nhóm công giáo nhỏ ở tỉnh Khon Kaen, đã tiếp xúc và giúp đỡ nhiều lao động
Việt Nam tại đây. Anh cho biết tại Khon Kaen, hiện có khoảng 1.000 lao động bất
hợp pháp người Việt Nam.
 |
| Điều luật lao động mới của Thái sẽ ảnh hưởng đến lao động Việt Nam? (Ảnh: Getty) |
"Những người Việt Nam họ
chỉ đi làm, họ không biết nhiều thông tin về luật. Tôi có cơ hội tiếp cận nhiều
thông tin hơn nên tôi đăng lên trên mạng giúp đỡ mọi người".
Hầu hết lao động Việt Nam tại
Thái Lan làm việc tại các nhà hàng, hoặc giúp việc gia đình. Một số khác bán
hàng rong trên đường phố.
"Ở Việt Nam tỉ lệ thất
nghiệp cao, lương thấp, trong khi ở Thái Lan, một người không có trình độ có thể
kiếm 15-20 triệu một tháng" - anh Quân nói thêm.
Bốn điều luật quy định:
Điều 101: Người nước ngoài
lao động không đăng ký hoặc ngoài khu vực cho phép sẽ bị giam giữ 5 năm hoặc bị
phạt 100.000 Baht Thái. Điều 102: Chủ thuê lao động nước ngoài bất hợp pháp sẽ
bị phạt 400.000 - 800.000 Baht Thái.Điều 119: Người lao động không khai báo
công việc lao động sẽ bị phạt 20.000 - 100.000 Baht Thái.Điều 122: Chủ thuê lao
động sẽ bị phạt 400.000 - 800.000 Baht Thái khi thuê lao động đăng ký dưới một
danh tính khác.
Theo Người tiêu dùng
Post a Comment